در طول این فرآیند یادگیری، مدیران شرکت هونگجی عمیقاً مفهوم "تلاشی را که بی نظیر است" درک کردند. آنها کاملاً آگاه بودند که فقط با همه چیز می توانند در بازار بسیار رقابتی برجسته شوند. آنها به نگرش "متواضع باشید و متکبر نباش" پایبند بودند، همیشه متواضع بودند و دائماً در مورد کمبودهای خود فکر می کردند. جلسه تأمل روزانه آنها را قادر می ساخت تا تجربیات و درس ها را به موقع خلاصه کنند و به طور مستمر خود را بهبود بخشند. «تا زمانی که زنده‌اید شکرگزار باشید» باعث شد که آنها احساس قدردانی کنند و تمام منابع و فرصت‌هایی را که در اختیار داشتند، گرامی بدارند. «عمل نیک را جمع کنید و همیشه به سود دیگران فکر کنید» آنها را به توجه فعالانه به جامعه و ایجاد ارزش برای دیگران در حین پیگیری توسعه شرکت راهنمایی کرد. و «احساسات بیش از حد اذیت نشوید» به آنها کمک کرد تا در هنگام مواجهه با مشکلات و فشارها آرام و منطقی باقی بمانند و با ذهنیت مثبت با چالش ها مقابله کنند.
در طول دوره یادگیری، نه تنها بحث های عمیق در مورد نظریه ها وجود داشت، بلکه تعداد زیادی از فعالیت های عملی ترتیب داده شد. تماشای فیلم های الهام بخش آنها را تشویق کرد که شجاعانه به جلو حرکت کنند. بازی های تیمی متعدد باعث شد عمیقاً معنای واقعی را درک کنند که یک تیم فقط زمانی یک تیم است که قلب ها با هم باشند و مهم نیست که با چه مشکلاتی روبرو می شوند، نباید اعضای تیم خود را رها کنند. فعالیت فراخوانی در روز آخر اهمیت فوق العاده ای داشت. آنها با جمع آوری زباله برای پاکسازی شیجیاژوانگ، با اقدامات عملی به محیط شهری کمک کردند و مسئولیت اجتماعی شرکت را نشان دادند. خرید هدیه برای غریبه ها برای انتقال گرما و مهربانی. اگرچه در فراخوان ناهار ظهر شکست ها و موفقیت هایی وجود داشت، اما تجربیات و بینش ها در این فرآیند همه به ثروت گرانبهای آنها تبدیل خواهد شد.
این فعالیت روشنگری عمیق و تأثیر مثبتی را برای مدیران ارشد شرکت هونگجی به ارمغان آورده است. اعتقاد بر این است که آنها آنچه را که آموخته اند و درک کرده اند را در مدیریت شرکت ادغام می کنند، شرکت را به آینده ای باشکوه تر هدایت می کنند و در عین حال انرژی مثبت بیشتری را به جامعه منتقل می کنند.
زمان ارسال: نوامبر-15-2024